延吉新闻网7月21日讯（记者 付杨）7月21日下午，延吉市召开全市乡村振兴驻村工作动员部署会。延吉市委常务副书记尹朝晖出席会议。

会议现场 金洪石 摄

朴成哲主持 金洪石 摄

刘永代表发言 金洪石 摄

陈世超作表态发言 金洪石 摄

朴星辉作表态发言 金洪石 摄　　

　　延吉市委常委、组织部部长朴成哲主持会议。　　

　　动员部署会上，脱贫攻坚第一书记刘永代表发言，交流脱贫攻坚工作经验。新选派驻村干部代表陈世超、朴星辉作表态发言。　　

　　根据省、州委具体要求，结合延吉实际，延吉市共有20个村需选派驻村干部，其中脱贫村10个，村级集体经济薄弱的软弱涣散村10个，州市两级将累计选派第一书记和驻村干部共43名。

尹朝晖讲话 金洪石 摄　　

　　尹朝晖表示，自脱贫攻坚工作开展以来，全市脱贫攻坚驻村干部严格落实“五天四夜”工作机制，紧盯“建强基层组织、推动精准扶贫、为民办事服务、提升治理水平”工作目标，坚持勠力同心，聚焦主要矛盾，解决突出问题，高标准高质量完成了全市脱贫攻坚任务，延吉市在全省脱贫攻坚成效考核中连续四年位居非贫困县“好”档次，可以说成效显著、硕果累累。　　

　　就做好乡村振兴驻村工作，尹朝晖强调，要提高政治站位，各级各部门要高度重视在全面推进乡村振兴中持续开展部门（单位）包保帮扶和选派驻村干部工作，抓实关键环节，精心组织实施，切实凝聚起推动乡村振兴的强大合力。驻村干部要明确目标任务，切实履行驻村工作职责，同时巩固脱贫攻坚成果，促进农业农村高质量发展；要抓好基层队伍建设，帮助任职村打造一个坚强的村级干部队伍；要建立健全各项制度，推动规范村务运行、规范组织管理，切实增强基层党组织的凝聚力、战斗力。　　

　　尹朝晖要求，驻村干部要强化责任担当，严格工作纪律，注重工作方法，树立良好形象，以铁的纪律和过硬的作风打通建设乡村、服务为民的“最后一公里”。新选派的驻村干部要传承、吸收、利用好脱贫攻坚驻村干部留下的良好工作作风和丰富工作经验，在新起点、新征程展现新担当、体现新作为。组织部门要会同有关部门重点抓好部门（单位）包保帮扶工作的业务指导、成效考核及驻村干部的管理、培训、考核、激励约束等工作，切实为驻村工作提供坚强的组织保障。各派出部门（单位）在推动驻村干部履行“四项职责”的同时，要加强驻村干部工作保障和跟踪管理，要与驻村干部所在村实行责任捆绑，整合资源力量，用心、用力、用情做好包保帮扶工作。各镇党委要加强工作统筹，整合域内包保帮扶部门力量，集中优势资源开展好“千村示范创建百日攻坚”，扎实推进乡村建设行动，在村庄规划、农村基础设施、乡村公共服务等方面掀起建设热潮，不断破解难点堵点，推动乡村振兴的各项决策部署落地落实落细。　　

　　各镇党委书记、市直相关部门主要领导、市直选派干部部门主管领导、脱贫攻坚驻村干部、新选派驻村干部参加会议。