原题：“班前一分钟”让员工“能说会干”
4月10日早6点50分，一汽丰田（长春）发动机有限公司的员工们陆续走进生产车间，开始准备每天上岗前的早班会。制造课组长芦利峰手里拿着一张纸，正准备着什么。
“今天咱们继续讲疫情防控期间和平时的变化，测温登记、每日消毒、佩戴口罩、错峰和单桌就餐，非常时期大家一定认真执行……”
随着复工复产的全面启动，持续开展疫情防控与形势任务教育宣讲活动，确保全体员工统一思想、凝聚共识、形成合力，共同推动企业生产经营发展尤为重要。
“‘班前一分钟’就是利用班前一分钟宣讲宏观形势、宣讲经营任务、宣讲思想文化，把复杂的内容化整为零，拆分成一个个小的知识单元，让员工更容易理解、更容易记忆，是一个非常接地气、受员工喜爱的宣讲方式。”公司党委书记、总经理战勇介绍。
“最开始是组长读资料，我们听，听着听着就感兴趣了，自己闲暇时间就忍不住学起来了。”组装线B系主线2组的杨晶觉得“班前一分钟”参与感很强，“通过一分钟可以了解国家、集团公司、一汽丰田的工作动态，还可以传播正能量。”
和杨晶一个组的李孝鹏说：“‘班前一分钟’真的很锻炼人。”李孝鹏性格内向，不太敢在人前说话。自从“班前一分钟”规定每个人都要做分享后，他一共讲了八九次，精神面貌有了很大改变。
公司副总经理石井浩表示，“班前一分钟”活动是公司和员工沟通的重要媒介，通过这项活动能够更好地促进职场上司和员工进行交流。活动开展一年多来，效果明显，公司会把这项工作持续开展下去。（吉林日报记者 王丹 通讯员 吕航）
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