辽源干部作风整治向纵深推进

　　原题：特点鲜明 开局良好 辽源干部作风整治向纵深推进

　　吉林日报9月13日讯（记者 隋二龙）：干部作风大整顿活动开展以来，辽源市抬高政治站位，强化组织领导，狠抓工作落实，全市干部作风大整顿活动实现了良好开局，主要呈现出7个特点。

　　“动作快”。8月26日，全省领导干部大会和领导小组办公室会议结束的当天，连夜组织人员学习两个会议精神，迅速启动全市领导干部大会筹备和大整顿活动准备工作。8月29日，召开全市领导干部大会进行动员部署，全市干部作风大整顿活动正式启动。

　　“抓得实”。为确保活动顺利开展，市委成立了由市委书记任组长的活动领导小组，在市委组织部设立了办公室，抽调37名政治素质好、工作能力强的同志组成综合协调、监督问责、督查指导、新闻宣传4个工作组，建立了办公室周例会、周计划、周调度、周总结等制度，各工作组也相应建立了各自的工作运行机制，明晰了时间表、路线图、责任人。

　　“谋得深”。在活动开展过程中，始终注重加强顶层设计、提高活动质量，制定《关于做好干部作风大整顿活动深入查找问题有关工作的指导意见》，要求各级领导班子和干部个人丰富手段查找问题，采取设置征求意见箱、开通征求意见电话、发放征求意见表、走访工作和服务对象、开展谈心谈话、组织开展干部作风状况测评等多种方式广泛征求意见。

　　“督导严”。制定下发《关于市级领导同志带头参加干部作风大整顿活动的有关安排》，每名市级领导督导2个分管或联系的部门（单位），有效发挥了以上率下的积极作用。在市级领导的带动下，全市县处级领导干部联系基层单位406个、乡科级领导干部联系基层单位980个。按照“严、实、深、细”要求，对各县（区）、市直部门、市属大中专院校、市属国有企业的“动员会议两方案一讲话”提前1天进行审核把关，在有限的时间内实现了有序推进、不打乱仗。

　　“氛围浓”。第一时间对全市领导干部大会、领导小组办公室全体人员会议进行了报道，并配发了评论员文章。辽源广播电视台、辽源日报分别在重要时段和重要板块统一开设了“干部作风大整顿活动进行时”专栏，从9月3日起增设子栏目“干部作风大整顿大家谈”，确保了宣传工作迅速及时、扎实有效。与此同时，加强与省内其他媒体联系，发出了大整顿“辽源声音”，营造了良好的舆论氛围。

　　“效果好”。坚持把查摆问题和整改落实贯穿活动始终，从活动一开始，辽源市活动办就制定了“五个清单”样式，组织各级班子和干部个人按照“10对照”要求，严肃认真开展好自我查摆工作，精心制定“五个清单”，各级活动办跟进加强指导，各级督导组及时进行督导，确保清单制定的质量。

　　“导向明”。为深刻汲取问题疫苗案件惨痛教训，把有过必纠的尺子立起来，把激励担当作为的导向树起来，切实做好“四个一批”相关工作。同时，以“周调度、零报告”的形式收集各县（区）、各部门初步确定的拟进行组织处理和纪律处分人员，另外，选树一批敢于担当、奋发有为的先进典型，不断强化正向激励，营造干事创业的浓厚氛围。