王君正到长春市工信局调研时要求：务实担当 积极推动长春经济社会发展

　　原题：王君正到市工信局调研督导干部作风大整顿活动 转变作风 务实担当 积极推动长春经济社会发展

　　长春日报9月11日讯（记者 肖虹）：9月10日，吉林省委常委、长春市委书记王君正来到长春市工信局调研督导干部作风大整顿活动开展情况，强调全市上下要进一步突出问题导向，坚持知行合一，切实把活动成效体现到振兴发展实践中来，推动全市干部作风实现整体提升。

　　长春市工信局是王君正的干部作风大整顿活动联系点。调研中，王君正一行来到市工信局所属的市双创服务中心，实地调研全市双创工作开展情况，特别是电子商务服务平台、民营经济双创综合平台等服务载体建设情况，强调相关平台建设要进一步突出需求导向，真正以企业和办事群众的需求为着力点，不断提升服务效率和水平。

　　随后，王君正主持召开座谈会，认真听取市工信局干部作风大整顿活动汇报，征求大家对市委和他本人工作的意见建议。王君正说，抓好干部作风大整顿活动，要切实发扬理论联系实际的作风，坚持问题导向，真正做到有的放矢、知行合一、精准施策。特别要注重总结规律性，把活动的相关经验从感性认识上升为理性认识，积极剖析原因，解决问题，推动经济社会发展。就进一步开展好全市干部作风大整顿活动，王君正要求：

　　一要以强烈的责任感和使命感抓好干部作风大整顿活动，政治站位上要有新高度。要旗帜鲜明讲政治，自觉树牢“四个意识”，坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导。要提高政治能力，真正把党对一切工作的领导作为根本原则，贯穿想问题、办事情、做决策的全过程，坚决摒弃部门意识，更好地服务全市经济社会发展大局，让群众分享改革成果，更有尊严、更有获得感。

　　二要努力找准摸透作风建设存在的突出问题，在服务大局上有新思路。要牢固树立问题导向，聚焦重点不散光、讲究方法不跑偏、开列清单不虚空、见人见事见思想，查“八不”、破“五弊”，真正把自己摆进去，把工作标准树起来，在解决顽疾上见实效。要坚持实事求是，理论联系实际，深入基层、深入一线、深入群众，真正让工作决策、改革担当、创新勇气，都建立在摸清底数、了解实际的客观科学分析判断基础之上。

　　三要努力提升干部综合素质，工作作风要有新转变。坚持“破”“立”并举，进一步强化纪律意识、责任意识、务实意识、争先意识，以求真务实态度抓好整改，把“四个一批”要求落到实处。要树立真抓实干的鲜明导向，坚持“干”字当头，牢记人民至上宗旨，严守纪律规矩、敢于担当负责，合法高效、竞进有为开展工作，真正把基层作为服务群众的着力点、检验成果的最终点、履行宗旨的落脚点。

　　四要在推动振兴发展中体现整改成效，敬业奉献要有新境界。要把作风整顿成效体现到经济发展上来，着力推动供给侧结构性改革，加快转方式调结构步伐，在推动数字长春建设、推动“大众创业、万众创新”上不断取得新成效。要把作风整顿成效体现到服务人民群众上来，牢固树立以人民为中心的发展思想，努力打好脱贫攻坚战，推动绿色发展、安全发展、可持续发展。要把作风整顿成效体现到加强自身建设上来，树立正确的人生观、价值观、政绩观，爱岗敬业、精益求精，做忠诚干净担当的干部。

　　五要推动作风大整顿活动向纵深发展，干部修身立德要有新标准。领导干部要发挥模范带头作用，坚持以上率下、以上带下、以上督下，从领导抓起、从自身做起，推动形成上下联动的生动局面，确保活动扎实开展，善始善终、善作善成。

　　长春市领导马延峰、邵利参加调研。